Скоро выходить с декретного отпуска, со мной заключен контракт до достижения ребенку 5- ти лет. Но организация на стадии ликвидации. Могут ли меня перевести на 0,1 ставки?
У меня трудовой отпуск с 24.12.2018 по 07.01.2019, а рабочий день 31.12.2018 предприятие переносит на 22.12.2018. Нужно ли мне 22.12.2018 выходить на работу, если я 31.12.18 буду находиться в отпуске?
Могу ли взять отпуск до декретного, если работаю с 08.11.2012, в декрет 25.01.2019, и за 2018 год осталось 11 дней отпуска?
С 04.12.1018 по 04.01.2019 у меня отработка. Хочу с 01.01.2019 по 04.01.2019 написать за свой счет. Имеют ли право мне в этом отказать?
Первый раз устроилась на работу и первый раз заключила бессрочный трудовой договор. Когда захотела уволиться, оповестила об этом заведующую 21.11.2018, при этом спросила, нужно ли писать заявление об уходе. На это вопрос я так и не получила от нее ответа. Договорились мы, что я уйду 31.12.2018. Прошло время и 10.12.2018 она мне говорит, что все-таки нужно писать заявление об уходе и, по ее словам, отработать я должна до 10.01.2018, если на мое место не найдут человека раньше. Как в такой ситуации все-таки уйти раньше?
