Председатель правления садоводческого товарищества незаконно уволил казначея с 06.11.2020. Суд восстановил казначея на работе 22.03.2021. Товарищество выплатило ему в 2021 среднемесячную зарплату. Председателя правления членам товарищества удалось по суду уволить только 17.06.2022. Может ли сейчас товарищество обратится в суд за взысканием материального ущерба с бывшего председателя?
С сентября работаю в должности учителя-дефектолога на ставку. Сейчас уходит ребенок и ставка сокращается в случае, если не успеют пройти обследование на замену данного ребенка. Выдали уведомление согласно п. 5 ст. 35 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее - ТК). Ребенок уходит с 1 ноября. Уведомление выдано 14 октября. Просят до 18 октября включительно выразить мне свое согласие или не согласие. Правомерны ли действия администрации? Соглашаться?
Я председатель правления товарищества собственников. Хочу уволить дворника, у которого закончился трудовой договор 31.05.2022. Прошлый председатель забыл об окончании договора дворника и не уволил ее. Дворник - многодетная мама, свои должностные обязанности не выполняет, на работу не выходит. Как ее уволить?
Обязаны ли меня уволить с контракта при наличии двух несовершеннолетних детей, если меня не устраивает заработная плата? И как правильно написать заявление на увольнение?
Учитель начальных классов, 53 года. Учебная нагрузка - 24 ч. Администрация школы принуждает взять обучение на дому с ребенком-аутистом (14 ч). Специального образования нет. Могу ли я отказаться по состоянию здоровья?
