Добавить свой вопрос
Вернуться к списку вопросов
Имя
Елена
Вопрос:
Работаю продавцом с 26 ноября 2014 года. В декрет ухожу 12 августа 2015 года. Положен ли мне отпуск перед декретом и сколько календарных дней?
Ответ:
Спасибо за вопрос!
Положен, конечно. Согласно статье 166 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее - ТК) трудовые отпуска (основной и дополнительный) за первый рабочий год предоставляются не ранее чем через шесть месяцев работы у нанимателя, за исключением случаев, предусмотренных настоящей статьей. Здесь же установлено, что до истечения шести месяцев работы наниматель обязан предоставить трудовые отпуска по желанию работника:
- женщинам перед отпуском по беременности и родам или после него;
- лицам моложе восемнадцати лет;
- работникам, принятым на работу в порядке перевода;
- совместителям, если трудовой отпуск по основному месту работы приходится на период до шести месяцев работы по совместительству;
- участникам Великой Отечественной войны;
- женщинам, имеющим двух и более детей в возрасте до четырнадцати лет или ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет;
- работникам, получающим общее среднее, профессионально-техническое, среднее специальное, высшее, послевузовское образование, специальное образование на уровне общего среднего образования в вечерней или заочной форме получения образования;
- в других случаях, предусмотренных коллективным договором, соглашением или трудовым договором.
Работающим женам (мужьям) военнослужащих, по их желанию, трудовой отпуск предоставляется одновременно с отпуском их мужей (жен).
Таким образом, даже если бы вы отработали у нанимателя менее шести месяцев, он обязан был бы предоставить вам основной трудовой отпуск перед уходом в так называемый декрет. А вы отработали почти год, тут и разговора даже быть не может.
Что касается продолжительности отпуска, то смотрите трудовой договор, сколько там дней отпуска у вас прописано. В силу статьи 155 ТК продолжительность основного отпуска не может быть менее 24 календарных дней.
Но отпуск должны предоставить вам весь, в полном объеме.
Александр ГОРБАЧ, юрист
