Статья 48 Кодекса Республики Беларусь об образовании (далее - Кодекс) гарантирует выпускникам предоставление первого рабочего места в соответствии с законодательством о труде путем распределения.

В соответствии со ст. 110 Кодекса государственные органы, подчиненные и (или) подотчетные Президенту Республики Беларусь, Национальная академия наук Беларуси, республиканские органы государственного управления, иные государственные организации, подчиненные Правительству Республики Беларусь, в сфере образования обеспечивают предоставление первого рабочего места.

Согласно ст. 83 Кодекса распределение – это процедура определения места работы выпускника, осуществляемая государственным учреждением образования или в случаях, установленных Правительством Республики Беларусь, государственным органом в целях социальной защиты выпускников, удовлетворения потребностей отраслей экономики и социальной сферы в специалистах, рабочих, служащих.

Исходя из приведенных выше и других норм Кодекса можно сделать вывод, что выбор первого рабочего места, которое предоставляется по распределению, - это прерогатива государства и учебного заведения.

Но практика складывается, как известно, так, что выпускники сами себе ищут первое рабочее место, приносят от будущего работодателя гарантийное письмо, и впоследствии направляются туду на работу по распределению.

Форма собственности предприятия (государственное или частное) значения в данном вопросе не имеет. Однако, если учебное заведение все-таки направляет выпускника по распределению к какому-то нанимателю, то выпускник не имеет права отказаться, можно лишь попроситься распределить туда, куда хотите вы. Возможно, пойдут на уступку.

Александр ГОРБАЧ, юрист